岡山県で
高卒人材を採用するには
岡山県の高卒求人倍率は2.57倍(令和7年7月末)。高校生1人に対して2.5件以上の求人があり、企業は「選ぶ側」ではなく「選ばれる側」です。倉敷の水島コンビナートにはJFEスチール・三菱自動車・ENEOSが集積し、知名度で中小企業を圧倒します。
ただし、高卒で就職する岡山県の高校生の80.4%は県内就職を選びます(令和7年3月卒)。人材は地元にいます。大手と同じ土俵で戦わず、自社の強みを高校生と先生に知ってもらう活動をした企業だけが採れる——それが今の岡山県です。

このガイドは、岡山県で高卒採用に取り組む企業向けに株式会社ゆめスタが制作しています。ゆめスタは愛知県を拠点に、教育委員会と連携し高校の授業を直接受け持つ高卒採用支援企業です。就活情報誌「ゆめマガ」を通じて全国の高校生にリーチしています。岡山県の高卒採用についてご相談はこちら
あなたの状況はどれに近いですか?
当てはまるものから読み始めてください。必要な記事に案内します。
初めて高卒採用に取り組む
何から始めればいいかわからない。スケジュールも学校との関係づくりもゼロから。
求人を出したが応募が来ない
求人票は出した。学校にも持って行った。でも応募ゼロ。何が足りないのか。
水島コンビナートの大手に取られる
JFEスチール・三菱自動車・ENEOSと同じ高校に求人票を出しても勝てない。中小はどうすれば。
県北・県西部で事業をしている
津山・新見・井原。若い人が岡山市や県外に出て行く。この地域で人を採れるのか。
採用しても辞められる
去年採ったのに半年で辞めた。「思ったのと違った」と言われた。
まず市場データを把握したい
社内提案や稟議のために、岡山県の高卒採用市場のデータが必要。
岡山県の高卒採用市場で何が起きているか
厚生労働省・文部科学省・山陽新聞・岡山県公式データに基づく
高校生1人に求人2.5件超の売り手市場
令和7年7月末時点の高卒求人倍率は2.57倍。令和6年9月末には2.71倍と、厚生労働省が公表する平成30年以降の9月末の値で最も高い水準でした。就職決定率は98.5%で、ほぼ全員が就職先を決められます。企業にとっては「選ぶ」のではなく「選ばれる」市場です。
水島コンビナートという巨大な競合
倉敷市の水島コンビナートは製造品出荷額等約3.2兆円・245事業所・従業員25,000人超を擁する西日本有数の工業地帯です。JFEスチール・三菱自動車・ENEOSなどの大手が工業高校から高卒人材を大量に採用します。中小企業が同じ高校に求人票を出しても、知名度・初任給・福利厚生で見劣りしやすいのが現実です。同じ土俵で戦わないことが岡山県の中小企業の出発点になります。
「重化学工業」と「繊維」が共存する独自構造
岡山県は水島の重化学工業に加え、児島の国産ジーンズ(約40%シェア)・学生服(出荷額日本一)、備前の耐火物(全国の約1/3)という独自産業を持ちます。これは「知名度のある企業」と「知られていない企業」の格差が大きいことを意味します。しかし逆に言えば、自社を高校生に知ってもらう活動をすれば、県内就職率80.4%(令和7年3月卒)の地元志向を味方にできます。
転出超過4,270人——若者が出ていく
2023年の転出超過は4,270人で過去10年最多。中心は18〜22歳の進学・就職世代で、関西圏・首都圏への流出が止まりません。大学進学で県外に出た若者は戻りにくい一方、高卒で就職した若者は80.4%が県内に就職しています(令和7年3月卒)。高卒採用は「流出に最も強い」採用チャネルです——具体策は若者流出とUターン採用と支援制度ガイドで解説しています。
産業別就職状況(高卒)
| 産業 | 割合 | 特徴 |
|---|---|---|
| 製造業 | 48.0% | 1,380人・高卒就職者の約半数で最多 |
| 卸売業・小売業 | 8.8% | 254人 |
| 建設業 | 8.8% | 252人 |
| 運輸業・郵便業 | 6.5% | 187人 |
| 公務 | 5.3% | 152人 |
| 宿泊業・飲食サービス業 | 5.0% | 144人 |
| 医療・福祉 | 3.3% | 94人 |
| その他 | 14.3% | 410人(電気・ガス、学術研究、生活関連サービスなど) |
1,380人・高卒就職者の約半数で最多
254人
252人
187人
152人
144人
94人
410人(電気・ガス、学術研究、生活関連サービスなど)
令和7年3月卒業の高校生の就職者2,873人のうち、製造業が1,380人(48.0%)と約半数を占め最多です。次いで卸売業・小売業254人(8.8%)、建設業252人(8.8%)です(県外就職者を含む・割合は人数から算出)。出典: 岡山県「学校基本調査」(令和7年度・第35表)
訪問先を決める — 岡山県の工業系高校
高卒採用は学校推薦が基本です。7月1日の求人票公開直後、工業高校には水島コンビナート関連の大手を含む多数の企業が訪問します。どの学校にいつ行くかを事前に決めておくことが成否を分けます。
岡山県立岡山工業高校(岡山市北区)
機械・電気・情報技術・化学工学・土木・建築・デザインの7学科を擁する県内最大の工業系高校。JFEスチール・三菱自動車など水島コンビナート企業への就職実績多数。大手との競合が最も激しく、早期訪問が必須です。
岡山県立倉敷工業高校(倉敷市)
機械・電子機械・電気・工業化学の4学科。水島コンビナート至近で、コンビナート企業への就職パイプラインが強く、化学工業・鉄鋼・自動車関連からの求人が集中します。
その他の工業系高校
| 学校名 | 所在地 | 工業系学科 |
|---|---|---|
| 東岡山工業高校 | 岡山市中区 | 機械科・電気科・電子機械科・設備システム科 |
| 水島工業高校 | 倉敷市 | 機械科・電気科・工業化学科・情報技術科 |
| 津山工業高校 | 津山市 | 機械科・電気科・電子科・工業化学科・土木科・デザイン科 |
| 笠岡工業高校 | 笠岡市 | 電子機械科・電気情報科・環境土木科 |
| 玉野商工高校 | 玉野市 | 機械科・電気科 |
| おかやま山陽高校(私立) | 浅口市 | 機械科・自動車科 |
機械科・電気科・電子機械科・設備システム科
機械科・電気科・工業化学科・情報技術科
機械科・電気科・電子科・工業化学科・土木科・デザイン科
電子機械科・電気情報科・環境土木科
機械科・電気科
機械科・自動車科
学校訪問で先生に信頼されるための具体的な手順は学校訪問完全マニュアルで解説しています。
出典: 岡山県教育委員会
高卒採用スケジュール(岡山県)
6/1・7/1・9/5・9/16 は厚生労働省が定める全国統一の日程です。
| 時期 | 内容 |
|---|---|
| 6月1日 | ハローワーク求人受付開始 |
| 7月1日 | 求人票公開・高校への提出開始 |
| 9月5日 | 応募書類提出開始(一人一社制) |
| 9月16日 | 採用選考・面接開始 |
| 11月1日以降 | 複数応募・推薦が可能に※10月31日まで一人一社制 |
ハローワーク求人受付開始
求人票公開・高校への提出開始
応募書類提出開始(一人一社制)
採用選考・面接開始
複数応募・推薦が可能に
※10月31日まで一人一社制
岡山県では10月31日まで一人一社制、11月1日以降は複数応募・推薦が可能になります(2027年3月卒業者の申し合わせ・令和8年6月現在)。採否は原則3日以内(遅くとも7日以内)に通知義務。出典: 岡山労働局
記事一覧
岡山県の高卒採用に関する全20記事
採用実務・ノウハウ
スケジュール・学校訪問・面接・求人票の具体的な進め方
マーケットデータ
社内提案・稟議に使える岡山県の採用市場データ
地域別ガイド
岡山市と県北・県西部では採用環境がまったく違います。あなたの事業エリアに合わせて読んでください
業種別ガイド
業種によって採用の勝ちパターンは異なります

岡山県 高卒採用よくある質問50問
一人一社制の詳細・スケジュール・求人票の書き方・NG質問・業種別・補助金まで
Written & Edited by
漆畑 智哉
株式会社ゆめスタ CCO / 教育コーディネーター
For Companies
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607万円 → 300万円607万円 → 300万円
内定辞退率
ほぼ0%
一人一社(二社)制一人一社制(一人二社制)で確実採用
採用満足度
81.1%
大卒採用より+3.5pt大卒採用より+3.5pt
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