滋賀県の採用支援・補助金完全ガイド
賃上げ・人材確保環境整備・未来投資総合補助金など滋賀県独自の制度を徹底解説【2026年版】
滋賀県で高卒採用に取り組む企業が知っておくべき補助金・助成金制度をすべて解説します。滋賀県は中小企業等賃上げ・人材確保環境整備応援事業補助金、未来投資総合補助金（通常枠上限50万円・賃上げ枠上限100万円）、おうみ若者マイスター認定事業、けんせつみらいフェスタ、SJP採用力アップマイル制度（しがジョブパーク）など独自の支援制度が充実しています。これらの制度を活用して採用コストを抑え、求人票の差別化や職場環境改善に予算を充てましょう。
重要：助成金の制度・金額は年度ごとに変更される場合があります。申請前に必ずハローワーク・滋賀労働局にて最新情報をご確認ください。本ページの情報は2026年3月時点のものです。
1. 滋賀県で使える採用支援制度一覧
①中小企業等賃上げ・人材確保環境整備応援事業補助金
滋賀県就業規則等の見直しに要する経費を補助する制度です。賃上げや人材確保のための就業環境整備に取り組む中小企業を支援します。
- 対象：滋賀県内の中小企業
- 補助率：対象経費の2/3（上限10万円）
- 対象経費：就業規則等の見直し・作成に要する社労士等への委託費
- 出典：https://www.pref.shiga.lg.jp/ippan/shigotosangyou/shigoto/336290.html
②滋賀県未来投資総合補助金
滋賀県生産性向上や人材育成に取り組む中小企業を支援する補助金です。通常枠と賃上げ枠の2種類があり、採用力強化のための投資にも活用できます。
- 通常枠：補助率1/2、上限50万円（生産性向上・人材育成支援）
- 賃上げ枠：補助率1/2、上限100万円（賃上げに取り組む企業向け）
- 申請先：滋賀県商工観光労働部
- 出典：https://www.pref.shiga.lg.jp/ippan/shigotosangyou/syougyou/336571.html
③おうみ若者マイスター認定事業
滋賀県35歳未満の優秀な技能者を「おうみ若者マイスター」として認定・表彰する制度です。若手社員の技能向上意欲を高め、定着率向上に直結します。認定された社員は企業の採用PRにも活用できます。
- 対象：滋賀県内で勤務する35歳未満の優秀な技能者
- 内容：知事が認定・表彰。技能の見える化と若手のモチベーション向上
- 採用での活用：「おうみ若者マイスター在籍企業」として求人票でPR可能
- 出典：https://www.pref.shiga.lg.jp/ippan/shigotosangyou/shigoto/17038.html
④けんせつみらいフェスタ
滋賀県建設業の魅力を高校生に発信するイベントです。重機の操作体験やICT施工のデモンストレーションなどを通じて、建設業への就職意欲を高めます。建設業の中小企業にとっては、高校生と直接接点を持てる貴重な機会です。
- 対象：建設業に関心のある高校生・保護者
- 内容：重機操作体験・ICT施工デモ・建設業の仕事紹介
- 出典：https://www.pref.shiga.lg.jp/ippan/kendoseibi/gizyutsu/324486.html
⑤SJP採用力アップマイル制度（しがジョブパーク）
滋賀県しがジョブパーク（JR草津駅西口徒歩2分）の企業向け採用力向上支援プログラムです。採用戦略の策定、求人票の改善アドバイス、面接トレーニングなどを無料で受けられます。
- 対象：滋賀県内の企業
- 費用：無料
- 所在地：草津市（JR草津駅西口徒歩2分）
⑥高校生向け介護・福祉職場体験
滋賀県高校生が介護・福祉の職場を体験できる事業です。人材不足が深刻な介護・福祉分野の採用につなげるための県の取り組みで、参加企業の魅力発信にもなります。
- 対象：介護・福祉分野に関心のある高校生
- 内容：介護施設での職場体験・仕事説明会
- 出典：https://fukushi.shiga.jp/taiken/highschool
| 制度名 | 支給額 | 対象 | 問い合わせ |
|---|---|---|---|
| 賃上げ・人材確保環境整備応援事業 | 上限10万円（補助率2/3） | 就業規則見直しに取り組む中小企業 | 滋賀県商工観光労働部 |
| 未来投資総合補助金（通常枠） | 上限50万円（補助率1/2） | 生産性向上・人材育成 | 滋賀県商工観光労働部 |
| 未来投資総合補助金（賃上げ枠） | 上限100万円（補助率1/2） | 賃上げに取り組む企業 | 滋賀県商工観光労働部 |
| おうみ若者マイスター認定事業 | 認定・表彰 | 35歳未満の優秀技能者 | 滋賀県商工観光労働部 |
| しがジョブパーク（SJP） | 無料 | 県内企業の採用力向上 | しがジョブパーク |
| ハローワーク求人掲載 | 無料 | 全企業（高卒用求人票） | 各ハローワーク |
出典：滋賀県・厚生労働省公式サイト
2. ハローワークの無料支援サービス
ハローワーク（公共職業安定所）では、高卒採用に関する無料サービスを多数提供しています。滋賀県内のハローワーク（大津・草津・甲賀・東近江・彦根・長浜の6拠点+高島出張所）で利用可能です。
| サービス内容 | 費用 | 詳細 |
|---|---|---|
| 高卒用求人票の作成・掲載 | 無料 | 求人票の記載内容についてのアドバイスも受けられる |
| 学校への求人票の送付 | 無料 | 指定した高校に求人票を郵送（7月1日以降） |
| 就職相談・職業紹介 | 無料 | 高校生の就職活動を支援・企業への紹介 |
| 求人票の書き方指導 | 無料 | より魅力的な求人票にするためのアドバイス |
| 採用に関する法律相談 | 無料 | 公正採用選考・労働条件に関する相談 |
| 各種助成金の申請サポート | 無料 | 助成金の対象確認・申請書類の案内 |
3. 申請の流れ（フローチャート）
活用のコツ：滋賀県は賃上げ・人材確保環境整備応援事業補助金で就業規則の見直し費用を抑え、未来投資総合補助金で人材育成・生産性向上に投資するという「二段構え」が可能です。おうみ若者マイスター認定を受けた社員がいれば、求人票に「認定技能者在籍」と記載でき、高校生や保護者への信頼度が上がります。まずはしがジョブパークまたはハローワークへ相談を。
4. まとめ
滋賀県では国・県の2レベルで採用支援制度が充実しています。特に中小企業等賃上げ・人材確保環境整備応援事業補助金、未来投資総合補助金、おうみ若者マイスター認定事業は、中小企業の採用力強化に直結する制度です。ハローワークの無料支援やしがジョブパークの採用力アップマイル制度と合わせて、使える制度はフル活用しましょう。
滋賀県の主要相談窓口
- しがジョブパーク：草津市（JR草津駅西口徒歩2分）
- ハローワーク大津：大津市
- ハローワーク草津：草津市
- ハローワーク甲賀：甲賀市
- ハローワーク東近江：東近江市
- ハローワーク彦根：彦根市
- ハローワーク長浜：長浜市
- ハローワーク高島出張所：高島市
- 滋賀県地域若者サポートステーション：草津・大津・近江八幡・彦根・堅田
- WORKしが：オンライン就職支援
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データ出典：
- 滋賀県「中小企業等賃上げ・人材確保環境整備応援事業補助金」（https://www.pref.shiga.lg.jp/ippan/shigotosangyou/shigoto/336290.html）
- 滋賀県「未来投資総合補助金」（https://www.pref.shiga.lg.jp/ippan/shigotosangyou/syougyou/336571.html）
- 滋賀県「おうみ若者マイスター認定事業」（https://www.pref.shiga.lg.jp/ippan/shigotosangyou/shigoto/17038.html）
- 滋賀県「けんせつみらいフェスタ」（https://www.pref.shiga.lg.jp/ippan/kendoseibi/gizyutsu/324486.html）
- 滋賀県「高校生向け介護・福祉職場体験」（https://fukushi.shiga.jp/taiken/highschool）
- 厚生労働省「事業主の方のための雇用関係助成金」