東海地方（岐阜・三重）の高卒採用市場2025

東海地方（岐阜県・三重県）は製造業を中心に高卒採用が盛んな地域です。 2024年度の岐阜県は求人倍率4.19倍、三重県は2.96倍と、高校生にとって選択肢が豊富な就職環境が整っています。

東海地方の高卒採用市場の特徴

※ このページのデータは、岐阜労働局・三重労働局の公式統計（2024年度）に基づく実データです。

東海3県の高卒採用シェア

愛知県:64%（求人数38,700人、求人倍率4.67倍）
岐阜県:19%（求人倍率4.19倍）
三重県:17%（求人数9,308人、求人倍率2.96倍）

出典: 愛知労働局（2024年8月末）、岐阜労働局（2024年度）、三重労働局（2024年9月末）

東海地方の産業構造

東海地方は製造業が強く、特に愛知県はトヨタ自動車をはじめとした自動車関係の企業が多い地域です。完成車メーカーや部品メーカーが集積しており、高卒採用においても製造業が中心となっています。

製造業中心の産業構造（特に自動車産業）
有効求人倍率が全国的に高水準
2023年度の人手不足DI: -20.4（深刻な人手不足）

出典: 東海地方産業構造分析、中小企業従業員数過不足DI（2023年）

岐阜県の高卒採用市場（2024年度）

4.19倍

求人倍率

売り手市場

99.9%

就職内定率

2024年度

約50%

製造業求人比率

約6,040人

岐阜県の特徴

求人倍率4.19倍で過去最高水準
内定率99.9%（ほぼ全員が就職）
製造業が中心（求人の約50%）
県内就職率67.8%（約3人に2人が県内就職）

出典: 岐阜労働局「令和6年度高卒採用統計」、匠ベース調査レポート

業種別求人状況

製造業:約6,040人（全体の約50%）
建設業:前年比+115人増加
宿泊・飲食:前年比+120人増加
小売業:継続的な求人需要

出典: 岐阜労働局「業種別求人状況」（2024年度）

三重県の高卒採用市場（2024年9月末時点）

2.96倍

求人倍率

前年比+0.06pt

9,308人

求人数

前年比+3.1%

73.9%

就職内定率

前年比+0.2pt

三重県の特徴

求人倍率2.96倍（1人あたり約3つの求人）
求人数9,308人（前年比+3.1%増加）
求職者数3,140人（前年比+0.8%）
企業が積極的に高卒新卒を採用中

出典: 三重労働局「新規高等学校卒業者の求人・求職・内定状況」（2024年9月末）

求人・求職の状況

項目	2024年9月末	前年比
求人数	9,308人	+3.1%
求職者数	3,140人	+0.8%
求人倍率	2.96倍	+0.06pt
内定率	73.9%	+0.2pt

出典: 三重労働局「新規高等学校卒業者の求人・求職・内定状況」（2024年9月末）

東海3県の高卒採用市場比較

県名	求人倍率	求人数	主要産業
愛知県	4.67倍	38,700人	製造業（46.5%）
岐阜県	4.19倍	-	製造業（約50%）
三重県	2.96倍	9,308人	製造業中心

東海3県共通の特徴

全県で求人倍率が2倍以上（高校生に有利な売り手市場）
製造業が求人の中心（特に自動車関連産業）
人手不足が深刻で企業の採用意欲が高い
トヨタ自動車を中心とした自動車産業の集積地

出典: 愛知労働局（2024年8月末）、岐阜労働局（2024年度）、三重労働局（2024年9月末）

東海地方で製造業が多い理由

歴史的背景

東海地方は製造業が強く、特に愛知県はトヨタ自動車をはじめとした自動車関係の企業が多い地域です。完成車メーカーや部品メーカーがひしめきあう地域性を有しています。

自動車産業:トヨタ自動車を中心とした完成車メーカーと部品メーカーの集積
産業機械:モノ作りが先導する中部圏の産業特性
素材産業:金属・化学・繊維等の素材産業の集積

出典: 中部圏の産業の現状（国土交通省）、東海地方産業構造分析

高卒採用に適した理由

製造業の技能職は高卒者で十分対応可能な業務が多い
若いうちから技能を育成する必要性が高い
地域の工業高校・商業高校との連携が強い
人手不足が深刻で即戦力として高卒者への期待が高い

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